為進(jìn)一步提高公司員工對創(chuàng)新思維的問題分析與解決的理解和認(rèn)識,全面推進(jìn)公司各條線管理工作,10月12日,鹽城東方集團(tuán)在集團(tuán)大樓1012會(huì)議室舉辦了基于創(chuàng)新思維的問題分析與解決專題培訓(xùn)。此次培訓(xùn)由集團(tuán)總會(huì)計(jì)師孫為軍主持,思維訓(xùn)練和管理創(chuàng)新專家柳瑞軍前來授課。
問題解決的思維能力是問題解決能力的核心,如何建立正確的思維能力?柳瑞軍老師從思維層面切入,剖析了問題解決能力在思維模式方面所存在的問題和誤區(qū),帶領(lǐng)大家建立正確的問題解決思維模式——理性的結(jié)構(gòu)化系統(tǒng)思維,并闡述了提升解決力的四種智慧、問題分析框架、問題“能力模型框架”以及視覺化問題思考方式的具體內(nèi)涵。
培訓(xùn)過程中,柳瑞軍老師通過生動(dòng)的互動(dòng)案例和清晰的邏輯分析,按照問題解決的基本路徑為大家逐一解析了結(jié)構(gòu)化問題解決力提升的各項(xiàng)專項(xiàng)技能,包括問題辨別分析技能、原因分析技能、決策制定技能以及計(jì)劃制定技能等,并傳授給大家諸多實(shí)用的工具和方法。
此次課程受到了學(xué)員們的廣泛好評。學(xué)員們紛紛表示,通過本次課程的學(xué)習(xí),對于創(chuàng)新思維的認(rèn)識有了更深刻的理解。課程結(jié)合各類案例進(jìn)行了充分的研討,既加深了跨部門的交流與認(rèn)識,又將課堂所學(xué)與實(shí)際工作聯(lián)系,起到了對實(shí)踐的指導(dǎo)作用。在今后的管理工作中將將理論知識與工作緊密結(jié)合,為東方集團(tuán)貢獻(xiàn)自己的力量。
柳瑞軍簡介:清華大學(xué)總裁班授課講師、北京大學(xué)營銷總裁班特聘講師、中科院心理所EAP中心簽約咨詢師、河北科技大學(xué)特聘客座教授,有10多年在國家機(jī)關(guān)、集團(tuán)公司、上市公司等擔(dān)任高管工作經(jīng)歷,長期專注于思維訓(xùn)練、管理創(chuàng)新和變革領(lǐng)導(dǎo)力領(lǐng)域的研究、咨詢和培訓(xùn),思維開闊,授課生動(dòng),注重落地,實(shí)操性強(qiáng),為黨政機(jī)關(guān)及事業(yè)單位、500強(qiáng)企業(yè)及大型集團(tuán)公司累計(jì)培訓(xùn)近千場。